news

Weibo-maatskappy hou 2021-werkkonferensie

Op die oggend van 1 Maart het die maatskappy 'n 2021-werkvergadering in die C3-konferensiekamer gereël. Die vergadering is gelei deur die adjunkhoofbestuurder Liu Wei, en Xue Gangyi, direkteur en leier van Weibo, en hoofbestuurder Li Dong, adjunkhoofbestuurders Qi Jifei, Niu Deqing, en hoof finansiële beampte Liu Runhong het die vergadering bygewoon.

2315

Algemene Bestuurder Li Dong het 'n werkverslag by die konferensie gelewer met die titel “Konsolidering van die Stigting, Verbetering van Kwaliteit en Versterking van die Hoofbesigheid, Streef daarna om die Nuwe Reis van Weibo se “14de Vyfjaar” Ontwikkeling te begin”; Li Dong, hoofbestuurder, het tydens die hersiening van sy werk in 2020 daarop gewys dat die maatskappy onder die sterk leierskap van die partykomitee van die groepmaatskappy en die outomatiseringsmaatskappy by die party se leierskap hou en die belangrikste besluite en ontplooiings van die Party Sentrale Komitee resoluut implementeer . Om die hoë-gehalte ontwikkeling van die maatskappy as 'n gids te bereik, fokus op die jaarlikse ekonomiese aanwysers en belangrike take, kalm en kragtig reageer op probleme en uitdagings, koördineer die maatskappy se sake-ontwikkeling en die voorkoming en beheer van die nuwe kroon longontsteking epidemie, en 'n stewige werk van bemarking, navorsing en ontwikkeling, produksie en bestuur te doen. Beduidende resultate is behaal in die bereiking van bestendige verbetering in besigheidskwaliteit en epidemievoorkoming en -beheer, en die hoofdoelwitte en take van die "konsolidasie"-stadium is suksesvol bereik, en die gaping met “hoëgehalte-ontwikkeling” is verder verklein.

34634

Li Dong, hoofbestuurder, het die 2021-teiken voorgestel. Dit het dit ook duidelik gemaak dat 2021 die 100ste herdenking is van die stigting van die Kommunistiese Party van China en die begin van die “14de Vyfjaarplan”-tydperk. Die maatskappy sal die Party Sentrale Komitee, groepmaatskappye, outomatiseringsmaatskappye en maatskappyaandeelhouers ten volle implementeer onder leiding van Xi Jinping se nuwe era van sosialisme met Chinese kenmerke. Die besluitneming en ontplooiing van die vergadering en die raad van direkteure, hou by "hoë-gehalte ontwikkeling", implementeer die "verbetering" werk idee, verdiep hervormings, versterk innovasie, en baseer op "produktisering" ontwikkeling, om die skaal te verbeter van die bestaande bedryf en brei die rigting van nuwe produkte as die beginpunt uit. Brei die hoofbesigheid van kragisolasiesensors uit, betree die nuwe sensorveld en versnel die aanpassing van die metings- en beheersektor.

2021 is die eerste jaar van die maatskappy se transformasie en opgradering. Dit is die eerste jaar van die "14de Vyfjaarplan". Ons missie is reeds op papier. Weibo is ons gemeenskaplike besigheid en ons huis. Ons moet dieselfde begeertes deel. Werk hard saam. "Die moeilike dinge in die wêreld moet maklik gedoen word, en die groot dinge in die wêreld moet in detail gedoen word." Ons moet aktief reageer op die maatskappy se oproep om te “verander en doeltreffendheid te verbeter”, rustig die speletjie betree en dapper swaar verantwoordelikhede skou. Wees 'n beter self, wees 'n beter Weibo!


Pos tyd: Mrt-05-2021

Stuur jou boodskap aan ons:

Skryf jou boodskap hier en stuur dit vir ons